Aumento de personal TI en acción

Compañía tecnológica logra cumplir el 100 % de su roadmap gracias al refuerzo de talento senior en desarrollo y QA

Desafío

La empresa, una firma tecnológica B2B dedicada al desarrollo de soluciones empresariales en la nube, enfrentaba picos de demanda y rotación en su equipo de producto. El time‑to‑hire superaba las 8–10 semanas  El roadmap acumulaba retrasos por falta de QA y DevOps. Se requería velocidad, calidad senior y encaje cultural sin aumentar la planilla fija.

Solución

Tras definir los perfiles requeridos, se entregó un shortlist técnico validado en 48–72 h. El cliente entrevistó y aprobó a los candidatos, y el equipo inició su trabajo en menos de dos semanas, con seguimiento continuo para asegurar una integración fluida.

Resultados

El time-to-hire se redujo de 10 semanas a 12 días, permitiendo cumplir el 100 % del roadmap trimestral. Los bugs post-release bajaron 45 % y los costos operativos se optimizaron en hasta 40 %, sin rotación ni interrupciones del servicio.

Startup cripto fortalece la seguridad y estabilidad de su plataforma con refuerzo de talento TI en blockchain y DevOps

Desafío

La empresa, una app peruana de compraventa de Bitcoin y activos digitales, enfrentaba brechas de seguridad y cuellos de botella en su backend durante su fase de expansión regional. Necesitaban perfiles senior con experiencia en blockchain y ciberseguridad, sin comprometer el ritmo de innovación.

Solución

Definimos los perfiles críticos junto al CTO y presentamos un shortlist validado en 72 horas. En menos de 3 semanas, el nuevo equipo estaba operativo, reforzando la arquitectura blockchain, optimizando los endpoints de la API y aplicando mejores prácticas de seguridad en la nube.

Resultados

El tiempo de respuesta ante incidencias se redujo 60%, y las nuevas funcionalidades se liberaron 35% más rápido y pasando las auditorías de seguridad sin observaciones.

Empresa financiera fortalece su cumplimiento normativo con refuerzo de talento especializado en analítica y seguridad

Desafío

Una fintech peruana enfocada en préstamos digitales y pagos electrónicos, enfrentaba retrasos en entregas al regulador y riesgos de cumplimiento. Buscaban perfiles especializados en datos y seguridad, difíciles de encontrar en el mercado local, para mejorar trazabilidad y escalar su infraestructura sin interrumpir la operación.

Solución

Colaboramos con el área de Compliance para definir los perfiles críticos y sus requerimientos. En menos de 4 semanas, el equipo de Data Engineering y DevSecOps estaba operativo, implementando pipelines automatizados y reglas de validación de datos seguras en la nube.

Resultados

Tras varios meses sin éxito buscando perfiles especializados, nuestra ayuda fue critica para la incorporación de perfiles técnicos de alta especialización en Data Engineering y DevSecOps. Estos profesionales permitieron escalar la infraestructura con seguridad, cumplir con auditorías sin observaciones y mejorar la trazabilidad de toda la operación financiera.

Constructora peruana optimiza el control de obra con refuerzo TI en Java, Power BI y automatización

Desafío

Una constructora con más de 15 obras activas, enfrentaba ineficiencias en la gestión de datos entre el ERP. Necesitaban talento TI con experiencia en sistemas empresariales y desarrollo back-end, capaz de integrar datos y automatizar reportes sin detener la operación.

Solución

En menos de 3 días hábiles, presentamos un shortlist con desarrolladores Java y analistas BI experimentados en sistemas de gestión de obras. El equipo inició en 5 semanas, automatizando reportes, conectando módulos del ERP con Power BI y reduciendo tareas manuales repetitivas.

Resultados

El tiempo de consolidación de reportes se redujo 70 %, los errores de campo bajaron 45 %, y la dirección logró visibilidad en tiempo real sobre costos y avances. Los perfiles Java y BI especializados en entornos ERP fueron clave para conectar sistemas dispersos y digitalizar procesos críticos sin interrumpir la operación.

Aumento de personal TI permitió optimizar la experiencia del usuario en una aplicación médica


Desafío

HealthTech peruana que desarrollaba una app para agendar citas médicas y seguimiento de tratamientos, enfrentaba retrasos continuos en su roadmap móvil. Su equipo interno no contaba con suficiente capacidad para atender nuevas funcionalidades y pruebas automatizadas,

Solución

En 4 semanas, el nuevo equipo se integró al flujo ágil existente, optimizando la app con nuevas funciones móviles y automatizando las pruebas de usabilidad y rendimiento.

Resultados

La incorporación de perfiles especializados en desarrollo móvil para salud permitió mejorar la estabilidad general de la app, reducir un 40 % los errores en producción y aumentar significativamente la satisfacción de los usuarios.